Ченнелинг от Учительской системы от 26.03.2017
Контактёр: Елена Лозинская

 

Мы приветствуем всех слушателей и читателей! Сегодня речь пойдёт о новом типе отношений в коллективах.

Все приходят к пониманию необходимости сотрудничества, но не все представляют, как будут меняться отношения в коллективах между людьми. На чём будет основываться база новых отношений.

Как выстроить отношения, чтобы соблюсти иерархию и при этом максимально проявить себя? Каковы критерии и способы общения?

Вы чувствуете себя некомфортно в ваших старых коллективах, в старых рамках сотрудничества. Вам тесны ограничения и условности. Вы задыхаетесь в привычном устройстве рабочего порядка. Вам сложно что-либо изменить кардинально, ваши попытки внести свежую струю энергии терпят неудачу, потому что система слишком инертна. В этом случае один в поле не воин. Вам не переделать всю махину огромной машины, одному вам не развернуть её. Как винтику в огромном механизме у вас очень мало возможностей переделать саму суть функционирования всего устройства.

Это понимание, это отчаяние неизбежно. Вы уже видите, что вы не часть этой машины, вы становитесь инородным телом в этом отлаженном механизме. Вам всё сложнее и сложнее подчиняться его законам и режиму работы, потому что это не ваша среда, вы перестаёте совпадать по частотам и резонировать со всем механизмом, и рано или поздно будете отторгнуты ради сохранения функционирования остальной части.

Это зависание, эта невесомость, неизвестность не очень радуют вас. С одной стороны вам стало легче и свободнее дышать, на вас больше не давит гнёт невыносимых отношений, а с другой стороны вы ещё не готовы к свободному полёту, вы не знаете, что делать с этой свободой и размахом.

Так легко, когда за вас кто-то решает, что вам делать, так легко, когда другой определяет, чем именно вы будете сегодня заниматься.

Полное подчинение имеет свои преимущества, но оно перестаёт устраивать тех, кто ощутил дыхание свободы и силу полёта.

Сотрудничество выходит на новый уровень, когда объединяются свободные души, желающие проявить себя в совместном творчестве. Когда для начала достаточно двух, трёх человек, чтобы начать плодотворную работу в деле, которое нравится, которое приносит радость и удовлетворение.

Мы не открываем для вас ничего нового, никаких секретов организации своей деятельности. Мы просто призываем вас честно посмотреть на свою жизнь и обнаружить себя винтиком довольно бездушной машины, у которой свои задачи и цели. И чтобы вы постарались увидеть свои задачи и цели, свои собственные, а не навязанные или приказанные.

И тогда один становится воином, потому что он воюет на своём поле, он сражается за свою свободу, он отделяет свои цели и принимается строить свою жизнь.

Бунтарей всегда наказывали, но сейчас пришло время, когда именно бунтари получают преимущество и фору, когда только бунтарский непокорный дух может оседлать потоки новых энергий и удержаться на гребне преобразований и катаклизм.

Вера в себя, вера в то, что не напрасно вы пришли на Землю именно сейчас, поможет вам пройти этап определения своего места и роли в общем процессе перехода. И поможет вам собраться с силами и стать воином в первую очередь за свою собственную свободу и реализацию.

С любовью к вам.

Учительская система